7月6日消息，雷军在其个人社交平台透露，今天再次颁布新的股票激励计划，向技术专家、新十年创业者计划首批入选者、中高层管理者等 122人，奖励 1.1965亿股小米股票。
雷军表示，“选拔一批核心技术专家和年轻管理干部，给予类似早期创业者的回报，激励大家以创业者心态和投入度开启小米新十年征程。”
对于选拔条件，雷军强调，首先要认同小米使命、愿景和价值观，有能力、有潜力，并且在核心岗位要有突出战功。该计划基于业绩考核，股票成熟期将长达十年，有效实现个人收益与公司业绩的高度绑定。
而此前一天，在金山集团转型第十年之际，作为担任该公司董事长的雷军曾在其个人微博宣布，给金山集团所有在职正式员工准备了“特殊的纪念品”： 赠予每位金山同学600股金山集团股票，总计约480万股。
更早一些时间，小米集团曾公告，长期人才激励项目“青年工程师激励计划”正式启动，将向集团3904名员工赠送70231664股激励股票，其中，有从事一线关键岗位的700名优秀青年工程师，入选小米人才激励项目“青年工程师激励计划”，瓜分了1604.2万股的激励股票。（文|AI财经社 夏天）
